如今,中国有很多人有社会保障。根据人力资源和社会保障部公布的数据,中国社会保障卡持卡人数已达到13.35亿,覆盖中国95%的人口和所有城市,已成为全民社会福利。
人们之所以如此积极地参加保险,是因为社会保障对我们的生活意义重大。例如,医疗保险可以在遇到重大疾病时报销大量医疗费用,这大大减轻了我们的经济压力。还有失业保险,当我们失业时,我们也可以得到失业救济金来维持生活。
当然,更受关注的是养老保险,因为我们每个人都会变老。当我们变老时,如何养老是每个人都特别关心的问题,养老保险是一个很大的保障。此外,养老金经常上涨。2021年,它再次增加了4.5%。到目前为止,它已经连续17次上升。购买养老保险的好处是如此之大,因此参加养老保险的人数最多。根据人力资源和社会保障部公布的数据,截至2021年底,中国养老保险参保人数已达10.3亿,同比增加3007万人。
然而,最近社会保障部又传来了坏消息,我们未来缴纳的社会保障最低期限要上调了,大家需要提前知道。
目前,我国社会保障支付的最低年限为15年。只要你交满15年,你就可以停止交,然后等待退休领取养老金。一般来说,如果一个人从25岁开始工作,那么如果他在60岁退休,他有35年的工作时间,可以支付15年的社会保障期,所以很多人很容易支付。
然而,未来可能不止15年,人力资源和社会保障部近日发布的《人力资源和社会保障发展十四五规划》明确提出,基本养老金的最低缴费年限应逐步提高。换句话说,未来的社会保障缴费年限将比现在的15年延长。虽然我不知道它会延长多少年,而且这项政策还没有正式出台,但显然是肯定的。
一旦真的出台了新的社保缴费年限,那么就会有三种人受到影响,不知道你是否在其中。
第一类人:即将退休的人。
现在中国已经逐渐成为一个老龄化国家,因为中国老年人口众多。第七次全国人口普查数据显示,中国60岁及以上老年人口为2.64亿。同时,国家统计局相关负责人也表示,老龄化已成为中国的基本国情。
在这么多的老年人中,有很多人接近退休。人力资源和社会保障部的数据显示,在十四五期间,中国将增加4000多万退休人口。对于这些即将退休的人来说,如果15年的交费年限延长,那真的不是好消息。
因为他们必须再支付几年的社会保障费用,这意味着他们的工资收入应该减少,甚至那些接近退休年龄的人,估计他们可能会延迟退休。
第二类:灵活就业的人。
如今,中国有大量的灵活就业人员。根据国家统计局的数据,2022年中国有2亿多灵活就业人员。对于这个庞大的群体来说,支付社会保障是一个非常现实和严重的问题。
这是因为许多灵活员工的收入不仅不高,而且不稳定。为了支付社会保障金,通常是能省就省,有些人甚至宁愿暂停社会保障交费。由于没有公司支付的社会保障费用,灵活员工将独自承担所有的社会保障费用,压力非常大。
因此,许多人甚至可能已经尽力支付了15年。如果延长期限,这些人将支付更多的年,承受更多的经济压力。他们真的很担心灵活的员工。
第三类是私营企业工作人员。
中国有很多人在私营企业工作,而私营企业就业人员的特点是工资相对较低。根据国家统计局的数据,中国城市私营单位就业人员的年平均工资为57727元,远低于非私营单位就业人员的年平均工资为97379元。
因此,这些在私营企业工作的人对社会保障更为敏感,因为即使一家公司帮助支付一部分,他们也自己承担了大部分。他们不得不每月扣除一部分工资来支付社会保障金。但为了在退休后过上美好的生活,他们不得不接受生活并不容易。
如果15年的支付期延长,对私营企业员工来说确实是个坏消息,因为他们必须多交更多的社会保障几年,工资将缩水几年,生活压力将增加几年。可以想象,在私营企业工作的人真的笑不出来。
总之,社会保障确实有利于国家和人民。我们应该积极支付,如果延长支付期限,确实会对很多人产生很大的影响。然而,从长远来看,事实上,我们仍然受益。毕竟,我们现在交的钱是为我们的未来做准备的!